2012年11月26日7点30分，龙江法院一支上至党组成员、下至微机员、档案员、保洁员、派出法庭工作人员组成26人的调研学习团队，在高峰院长的带领下，奔赴富裕县人民法院、依安县人民法院和拜泉县人民法院进行走访调研，学习临近兄弟法院在基础设施建设、信息化建设、派出法庭建设、文化建设等方面取得的成功经验和做法，为龙江法院各项工作的科学发展谋求良策。

    调研团队第一站到达富裕县人民法院。步入走廊，墙壁上张贴着的一幅幅警示标语和名人名言，激励着干警司法为民、忠诚服务的工作热情，彰显着文化兴院的内涵。一间间办公室宽敞明亮、干净整洁，体现了该院硬件设施完备，办公环境优越。富裕法院张文院长与龙江法院的调研队伍进行了广泛深入地面对面座谈交流，并介绍了该院在立案管理、审判流程、信访和执行工作等方面工作的经验和做法。在交流座谈中调研团队了解到，富裕法院在清理执行积案中成为全市法院的排头兵，曾获全国政法系统清理积案先进单位荣誉称号，被省法院授予三等功。该院在刑事附带民事案件处理机制中也积累了许多的成功经验，曾在全市法院系统先进事迹报告会上做为先进典型交流，成为全市法院系统学习的榜样。调研团队表示，通过此次学习与交流，学到了经验，得到了启发，受益匪浅，要把先进的审判管理经验带回去，树立争创意识，推动龙江法院各项事业的全面发展。座谈后，调研团队前往富裕县法院辖属最大的派出人民法庭—塔哈人民法庭。来到法庭里面，最醒目的是一间独立的立案厅室，面积约40平方米的办公室被隔断分成内外两部分，内部供立案法官办理业务，外部是留给当事人递交材料及咨询的空间。立案厅外部墙上张贴着诉讼权利义务告知书，诉讼费收费办法等公示版，充分告知当事人诉权。角落里摆放着饮水机，供来诉的当事人饮用。调研团队的人员，对该院着力加强基层基础建设，积极为当事人着想、为百姓谋利的做法，表示称赞。

       巍峨雄伟、庄严肃穆，一座9700平方米办公大楼矗立在调研团队的眼前，这就是调研学习的第二站—依安县人民法院。该院宗成义院长亲自带队引领调研团成员参观新落成的办公大楼。办公大楼占地20余亩，主体六层，审判庭和办公室实行分区，除设有办公室外，还设有档案库、图书阅览室、文体活动室等，基本满足了日趋繁重的审判工作需要。新办公大楼的建成和启用一举扭转了该院硬件建设长期落后的局面，使该院的审判、办公环境有了一个质的飞跃。极大地方便了人民群众参与诉讼，为实现 “公正与效率”工作主题，落实“公正司法、一心为民”指导方针创造了有利条件。近几年来，依安法院党组以“人力工程”为抓手，实施“强院工程”，打造“精品工程”，得到了各级领导和社会各界的关心和支持。办公大楼的落成预示着该院放飞的梦想得到实现。

        此次调研学习的第三站是拜泉县人民法院，调研团一行在拜泉法院井永恒院长陪同下，参观了该院的安检设施、数字化审判法庭、审判委员会会议室、多功能立案大厅、立案信访大厅、监控室等。拜泉法院信息化、办公自动化走在了全市法院的前列，该院与大连某软件开发公司联合研发的全方位、多功能案件流程管理信息软件，极大地提升了审判工作的科技化、现代化水平，实现了案件在不同工作部门之间流转的无纸化和不同案件组别间的信息共享。调研团成员们，深刻地认识到科学技术与审判工作相结合的先进性，深刻理解创新司法方法的重要性，比学赶超，不断提升司法水平，提高司法效率。

     这次学习活动是龙江法院高峰院长到任后组织的一次大型活动，是学习先进找差距，立足本职促发展的一项具体措施。通过学习其他法院的先进经验，使我们认识到工作中存在的不足，有利于我们探索改进工作的方法，调整和梳理工作发展思路。在认真学习了与本部门相关的经验介绍后，调研团中各部门人员纷纷“对号入座”，决心立足本职岗位，必将促进各项工作的健康发展。龙江法院党组书记、院长高峰表示，全院法官要以此次活动为契机，及时总结，将看到的、学到的先进做法和经验转化为工作动力，依靠全院法官的不懈努力最终实现我院气象、景象、万象更新的新局面。